9月2日，管理学院举行科研创新团队建设任务书签约仪式。学院领导班子成员和3个科研创新团队（中心）负责人及核心成员悉数参加签约仪式。

院长王济平在讲话中指出，科研创新团队建设是科学研究发展的客观需要，也是学院“十四五”发展规划的需要，希望创新团队能够发挥示范引领作用，凝练特色、群策群力，提高团队承担重大科研项目和服务社会的能力，带动学院整体学科水平提升，在学校高质量高水平发展新征程中贡献 “管院力量”。
 

会上，王济平代表学院与3个科研创新团队（中心）正式签订了团队建设任务书。3个科研创新团队（中心）负责人万欣副教授、杨运忠副教授、余牛博士分别就中心未来3年建设规划进行了阐述。

据悉，为培育和建设一批具有较强科研孵化能力的高水平创新团队，发挥优秀人才的团队效应，推动科研和学科的发展，管理学院今年组建成立了“大数据与效益制造研究中心”“时尚供应链与智慧物流研究中心”“绩效管理研究中心”3个科研创新团队（中心），提出坚持任务导向、目标导向、问题导向以及“加强学科交叉与协同攻关”的建设思路，出台了《科研创新团队（中心）管理办法》等科研制度，调动了全院教师投入科研的积极性。